三沙镇村“两委”换届选举工作取得圆满成功

霞浦党建

选好“领头雁” 振兴新农村

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11月13日至24日，三沙镇圆满完成31个村（居）委员会换届选举工作。截止目前，村“两委”换届选举出干部共181名，少数民族12名，平均41岁，女性76名，35岁以下干部46名，高中以上的113名，全面实现主干“一肩挑”，落实学历年龄“一升一降”目标要求。

三沙镇镇各村（居）换届选举现场

投票进行中

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01

准备工作突出“早”

第一时间成立领导小组，多次召开党委会专题研究，主动将责任放在心上、扛在肩上、抓在手上。组织精干力量深入到村进行调研，掌握第一手资料，建立工作台账。积极开展矛盾纠纷化解工作，切实把不利于换届选举的倾向和苗头消灭在萌芽之中。

02

宣传氛围突出“浓”

利用微信公众号、宣传栏、广播、拉横幅等多种形式加强对群众的引导教育，多形式宣传村委会换届选举相关政策法规，营造良好的换届环境和舆论氛围，引导广大人民群众珍惜自己的民主选举权利，关心、支持、参与换届工作，最大限度凝聚共识，同时引导群众积极参与到换届选举中，实现组织意图和群众意愿同频共振。

03

业务培训突出“细”

结合实际制定镇、村换届选举工作实施方案，并组织镇村干部学习换届相关工作知识。细化组织、纪检、民政、人大、宣传等部门以及工作站的责任，强调各责任主体要相互配合、齐抓共管。同时，建立三沙镇村委换届选举工作交流微信群，随时解答反馈问题，为稳步快速推进村委换届选举工作做足功课。

04

人员选拔突出“优”

拓宽村委会委员来源渠道，加大从原任优秀村干部中“提”、从后备干部库中“挑”、从致富带头人和优秀退伍军中“选”、从外出务工能人和高校毕业生中“请”，选优配强村级班子成员。严把资格审查，根据各村提名推荐情况，对提名候选人严格进行资格审查。通过多部门联审，将意向人选和候选人逐一“过筛子”，把“政治过得硬、思想靠得住、群众信得过、发展上有思路”的人吸收到村班子队伍中来。

05

换届过程突出“严”

始终把换届纪律挺在前面，组织全体选举工作人员观看换届警示教育片，候选人签订《换届纪律承诺书》，开展集体谈话，确保实现风清气正的换届局面。选举现场，全体镇干部下村指导协助，村干部主动作为，各司其职、共同发力，确保整个投票选举过程依法依规、公开公正。

下一步，我镇将扎实推进村民监督委员会选举工作，做好工作移交，建立健全村（居）委会相关工作机构，进一步凝聚增强新一届村（居）“两委”班子成员力量，以砥砺奋进的昂扬斗志，团结带领广大群众，聚力大干、埋头苦干、创新实干，为谱写全方位推进高质量发展的三沙答卷而努力奋斗！

来源：光影三沙图片